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2023年,破除流量迷思 做好公眾信使

023年,破除流量迷思
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2022年美通社年度論壇上,愛德曼中國(guó)首席運(yùn)營(yíng)官任重先生,從公關(guān)公司的角度帶來了一場(chǎng)關(guān)于“信任”的演講。這次演講內(nèi)容中,他的觀點(diǎn)與金句頻出,為公關(guān)傳播人解答了一個(gè)關(guān)乎“自身價(jià)值”的難題。
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以下是對(duì)任重先生演講內(nèi)容的整理。

演講人丨任重
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“我感覺,今年進(jìn)博會(huì)傳播太卷了,大家的曝光數(shù)字就像在酒吧里面玩骰子,8000萬、1億、1.2億、1.5億… …”
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昨天一位朋友講,進(jìn)博會(huì)五天里,企業(yè)發(fā)出了1000多篇媒體報(bào)道,廣告價(jià)值3000多萬,曝光流量更驚人,有1.5億 —— 但是,真的會(huì)有1.5 億人次看到這個(gè)企業(yè)的報(bào)道嗎?
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同時(shí),看到傳播人對(duì)流量的追逐這么“卷”,也讓我再次想到一個(gè)我自從18年前由記者轉(zhuǎn)行做公關(guān)就一直在思考的問題:
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一篇新聞,到底價(jià)值多少?
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|||??公關(guān)行業(yè)的價(jià)值
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回答新聞稿的價(jià)值,其實(shí)也是回答公關(guān)人的價(jià)值。
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然而,企業(yè)的公關(guān)部門可能是最難定義自己價(jià)值的職能部門。這一點(diǎn),從不同企業(yè)的公關(guān)部的名字大相徑庭,也側(cè)面證明了這個(gè)部門“自證價(jià)值感”的艱難。這個(gè)部門,有些企業(yè)叫公共關(guān)系、有些叫企業(yè)事務(wù),有些叫對(duì)外溝通,有些叫市場(chǎng)傳播…… 似乎沒有其它企業(yè)職能會(huì)在部門名稱上就如此糾結(jié)。
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但不論我們?cè)谄髽I(yè)的名稱如何變化,我相信我們都有一個(gè)核心的產(chǎn)品要輸出,這個(gè)產(chǎn)品就是——新聞。
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而我們知道,新聞是一種公共產(chǎn)品,先天就具有并要實(shí)現(xiàn)公眾屬性。在企業(yè)追求商業(yè)利益的訴求下,公關(guān)人更加要堅(jiān)持強(qiáng)調(diào)新聞產(chǎn)品的公眾屬性,而不是單純追求流量紅利和經(jīng)濟(jì)回報(bào)。
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所以公關(guān)傳播人的本質(zhì)職能,是要和記者與媒體一道,通過向公民提供基于事實(shí)的可信信息,從而推動(dòng)各項(xiàng)社會(huì)議程的確立。
因?yàn)橐坏┬侣劗a(chǎn)品缺失了公眾屬性,就難以彰顯企業(yè)公關(guān)傳播與傳播人自身的真正價(jià)值。
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從實(shí)現(xiàn)公眾價(jià)值這個(gè)角度來看,我之前提出的問題也有了一個(gè)答案。
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傳播的實(shí)質(zhì)就是書寫歷史的初稿,因?yàn)槟憬裉斓膫鞑プ髌肪褪敲魈斓男侣劊魈斓男侣劸褪呛筇斓臍v史。
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而回到本質(zhì)上,無論是一篇新聞稿,還是對(duì)公關(guān)傳播人來說,我們的價(jià)值是:傳播人承擔(dān)了企業(yè)和公眾之間的橋梁作用,我們是企業(yè)和公眾之間的信使,傳遞高質(zhì)量信息并建立信任,這,是我們的使命,所以我們一直在溝通、聆聽與對(duì)話。
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023年,破除流量迷思
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|||??惡“信”循環(huán)
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然而,在成為信使的過程中,在書寫企業(yè)歷史的過程中,我們當(dāng)下所處的整個(gè)世界面臨著新冠疫情、地緣局勢(shì)、氣候問題三大危機(jī)。加上社媒帶來的多渠道發(fā)聲,以及媒體消費(fèi)習(xí)慣與價(jià)值觀大不相同的Z世代進(jìn)入公共輿論場(chǎng)這兩大趨勢(shì),這一切都讓“建立信任”變得越來越挑戰(zhàn)。
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愛德曼2022年度的信任度報(bào)告中揭示了一個(gè)現(xiàn)象,叫:CYCLE OF DISTRUST—— 惡“信”循環(huán)。
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如何理解?
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舉例而言,在剛剛結(jié)束的美國(guó)中期選舉期間,媒體和政黨在互相指責(zé),不同黨派之間在互相攻擊;NGO一直控訴西方政府和企業(yè)——“你們就是聽不到遠(yuǎn)方的哭聲,你們是所有能源危機(jī)、氣候危機(jī)的始作俑者”。企業(yè)也反過來批評(píng)NGO,“你們的才是黑手,你們甚至把臟手粘在了世界名畫上,這對(duì)解決問題有什么幫助?”
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當(dāng)這四大機(jī)構(gòu):政府與媒體、企業(yè)與NGO,這些觀點(diǎn)互相沖撞矛盾的時(shí)候,人們不知道自己該相信誰,從而使得社會(huì)整體信任度下滑——這就是“惡信循環(huán)”。
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023年,破除流量迷思
在這種環(huán)境下,企業(yè)與公眾建立信任,變得越來越難。
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|||??構(gòu)建企業(yè)信任的15種驅(qū)動(dòng)力
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雖然這是一個(gè)缺乏信任的時(shí)代。但信任不是一個(gè)玄學(xué),信任是看得見,摸得著的。
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愛德曼在經(jīng)過22年、涉及數(shù)十萬人的深入調(diào)研后,發(fā)現(xiàn)了一個(gè)有趣的現(xiàn)象:人們?cè)覆辉敢饨怀鲎约旱男湃?,愿不愿意將自己這么脆弱地暴露給另外一個(gè)機(jī)構(gòu)或品牌的信任關(guān)系當(dāng)中,需要15種驅(qū)動(dòng)力,這15種驅(qū)動(dòng)力可以歸結(jié)為四個(gè)信任維度:正直、能力、使命和可靠。
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023年,破除流量迷思
4種信任維度:正直、能力、使命和可靠。
15種信任驅(qū)動(dòng)力:創(chuàng)新 公司價(jià)值 關(guān)愛環(huán)境 社會(huì)及社區(qū)影響力 可靠 展示影響力 與利益相關(guān)者保持忠誠(chéng)與透明 公平性 關(guān)愛員工 誠(chéng)信 合法合規(guī) 領(lǐng)導(dǎo)力與能力 ?財(cái)務(wù)表現(xiàn) 有品質(zhì)的產(chǎn)品與服務(wù) 吸引有才之士
一旦認(rèn)識(shí)到信任是可以被衡量的,那么再看當(dāng)下公關(guān)人的傳播工作,我們就會(huì)發(fā)現(xiàn)其中普遍存在的三個(gè)迷思亟待破解。
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迷思一:這四個(gè)維度在構(gòu)建信任的過程中是否是平均占比?換言之,我們的傳播該在哪個(gè)維度上發(fā)力?
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我們調(diào)研得到的結(jié)論是:用戶在交出信任的時(shí)候,所根據(jù)的、最想被說服的,并不是企業(yè)的硬實(shí)力,而是軟實(shí)力,比如正直。
“你是不是正直的企業(yè)或正直的品牌,在信任決定中占據(jù)49%的權(quán)重。而你的能力,僅占24%”
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023年,破除流量迷思
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這個(gè)回答,似乎是理所當(dāng)然的,但又與公關(guān)人每天所做的工作似乎在背道而馳。
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大家可以回想一下,我們每天的新聞報(bào)道中,有多少內(nèi)容是關(guān)于講述企業(yè)的“正直”,反而絕大內(nèi)容都是在講:我的產(chǎn)品有多牛,打破了什么紀(jì)錄,又創(chuàng)造了什么商業(yè)奇跡等等。
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通過我們的調(diào)研,并對(duì)比當(dāng)下公關(guān)傳播人的真實(shí)工作,我們認(rèn)為:在這個(gè)充滿變化的時(shí)代里,企業(yè)敘事要強(qiáng)調(diào)的不是企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)力,而是身為企業(yè),你為這個(gè)時(shí)代做了什么。
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此外,在危機(jī)公關(guān)當(dāng)中,我們也看到很多企業(yè)總是竭力辯白,力爭(zhēng)立起一個(gè)沒有犯錯(cuò)的完美人設(shè)。這其實(shí)沒有必要,因?yàn)楹芏鄷r(shí)候,消費(fèi)者不是不能原諒你能力上的偶爾失守,而是更在乎你是不是正直的品牌,能不能誠(chéng)實(shí)地認(rèn)識(shí)自己的問題,開展真誠(chéng)的對(duì)話。
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迷思二:企業(yè)故事講給誰聽?
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我們通過調(diào)研發(fā)現(xiàn),企業(yè)與利益相關(guān)方的信任建立,需要充分考慮各個(gè)維度的受眾。企業(yè)故事最重要的聽眾是員工和公眾,而我們的新聞稿特別像寫給股東看的,關(guān)于企業(yè)戰(zhàn)略、布局、市場(chǎng)地位等等等等。
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但真正有用戶會(huì)在乎這個(gè)?用戶更在乎的是自己的痛點(diǎn),是他們?cè)谶@個(gè)紛繁復(fù)雜的當(dāng)下所急需滿足的種種需求,有沒有被企業(yè)聽到、想到、乃至做到。
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迷思三:傳播人在企業(yè)當(dāng)中扮演什么職能?
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答案是:“良知擔(dān)當(dāng)”。
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前幾天一個(gè)朋友問我,“最近企業(yè)危機(jī)頻發(fā),我一直在危機(jī)公關(guān),有沒有一勞永逸的辦法?”
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我的回答是:“唯一的辦法就是你換一個(gè)工作。如果一個(gè)公司每天讓你洗白、滅火,那么這個(gè)企業(yè)配不上你?!?/section>
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這是因?yàn)?,公關(guān)人的價(jià)值是讓企業(yè)能夠聽到來自公眾的聲音。只有公關(guān)成為“良知擔(dān)當(dāng)”,而不是“聲譽(yù)化妝師”或“危機(jī)消防員”,才能推動(dòng)企業(yè)發(fā)生真正深刻的改變,從而在根本上杜絕危機(jī),構(gòu)建和公眾的互相信任。
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023年,破除流量迷思
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再次回到演講一開始提出的問題:一篇新聞的價(jià)值到底是什么?
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是流量的觸達(dá)率、轉(zhuǎn)發(fā)率、媒體活動(dòng)的出席率、還是投放的發(fā)稿率,變成銷量的轉(zhuǎn)化率呢?我認(rèn)為都不是。公關(guān)人真正的價(jià)值,是為企業(yè)構(gòu)建信任的圓周率,我們的職能始于構(gòu)建信任,終于信任確立。
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023年,破除流量迷思
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企業(yè)應(yīng)該提出自身的使命,向公眾表達(dá):企業(yè)從哪兒來,為何而來,要向哪里去?然后圍繞企業(yè)使命,與媒體朋友和更多受眾共同創(chuàng)造關(guān)乎信任的傳播產(chǎn)品,共同打造明天的新聞、后天的歷史。
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最后,我想以四個(gè)呼吁來結(jié)束本次演講:
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  • 報(bào)道時(shí)代,而非公司。企業(yè)須摒棄短視思維和行為,重新關(guān)注長(zhǎng)期的、以目標(biāo)為導(dǎo)向的傳播。
  • 打破高墻,而非紀(jì)錄。充分了解人們“信息處置習(xí)慣”的短板,擔(dān)當(dāng)溝通的使者,突破新聞偏見和信息繭房。
  • 關(guān)注“我們”,而非自我。提供真實(shí)、洞見、可親近的信息,著眼于這些信息的公眾價(jià)值,而不僅僅是對(duì)企業(yè)自身的宣傳價(jià)值。?
  • 激發(fā)行動(dòng),而非點(diǎn)擊。與公眾、政府、媒體、機(jī)構(gòu)合作,共同呼吁、應(yīng)對(duì)亟待解決的社會(huì)問題。助力自己所服務(wù)的企業(yè)發(fā)揮所長(zhǎng),構(gòu)建一個(gè)更加“可信”的未來。

 

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原創(chuàng)文章,作者:凱龍,如若轉(zhuǎn)載,請(qǐng)注明出處:http://www.haiancl.org.cn/blog/archives/24920

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