上海2022年12月12日 /美通社/ -- 全球領(lǐng)先的多元化專業(yè)服務(wù)和投資管理公司高力國(guó)際（納斯達(dá)克和多倫多證券交易所：CIGI）榮登《福布斯2022年度全球最佳女性友好企業(yè)》榜單。該榜單旨在表彰在職場(chǎng)發(fā)展上支持性別平等方面處于領(lǐng)先地位的公司。

為制作這份榜單，福布斯對(duì)36個(gè)國(guó)家的85,000余名女性進(jìn)行了調(diào)研。受訪者需對(duì)其雇主在女性權(quán)益保障標(biāo)準(zhǔn)方面的表現(xiàn)加以評(píng)分，并表明她們是否愿意向他人推薦自身雇主。受訪者還會(huì)根據(jù)企業(yè)在性別平等方面的企業(yè)責(zé)任、營(yíng)銷活動(dòng)以及公眾認(rèn)知對(duì)其評(píng)分。本次有4000多家公司接受評(píng)估，最終400家收到推薦數(shù)最多、董事會(huì)和高管團(tuán)隊(duì)性別多元化程度最高的公司被收錄在榜單中。

高力國(guó)際于今年5月發(fā)布了《2021全球影響力報(bào)告》，提出了通過(guò)跨地域及多業(yè)務(wù)線協(xié)同合作以提高和擴(kuò)大可持續(xù)性發(fā)展及員工健康福祉的雄心目標(biāo)。目標(biāo)中提到，到2025年，女性員工在全體員工以及經(jīng)理以上職務(wù)中的占比將達(dá)到40%。

高力中國(guó)通過(guò)多項(xiàng)倡導(dǎo)多樣性、公平性和包容性的舉措，創(chuàng)造一個(gè)賦予女性權(quán)力和支持女性職業(yè)發(fā)展的工作環(huán)境：

• 招募擁有不同背景的行業(yè)專家，并為每位員工提供平等的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)。高力中國(guó)區(qū)的女性經(jīng)理占比已達(dá)到42%。
• 員工可以獲得提升個(gè)人專業(yè)能力的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，從而引領(lǐng)行業(yè)走向未來(lái)。
• 關(guān)注員工的健康福祉。 
• 重視企業(yè)文化塑造，通過(guò)團(tuán)隊(duì)活動(dòng)加強(qiáng)各團(tuán)隊(duì)之間的聯(lián)系。
• 在業(yè)務(wù)實(shí)踐中推動(dòng)可持續(xù)發(fā)展舉措，以促進(jìn)科技創(chuàng)新，擴(kuò)大ESG倡議。

高力國(guó)際董事總經(jīng)理鄧懿君女士表示："榮登《福布斯》2022年全球最佳女性友好企業(yè)榜單我們倍感榮幸。高力國(guó)際一直致力于成為全球最佳雇主并堅(jiān)定不移的推動(dòng)ESG最佳實(shí)踐，包括多元化、公平和包容性的企業(yè)文化。我們幫助我們的客戶、投資人和員工更快取得成功。"