上海2018年8月29日電 /美通社/ -- 美國大都會集團（NYSE:MET，以下簡稱“大都會人壽”）近日發(fā)布年度企業(yè)責任報告“全球影響力”，全面呈現(xiàn)了大都會人壽在環(huán)境、社會和治理（ESG）等方面的優(yōu)異表現(xiàn)，及其對社會和經(jīng)濟作出的積極貢獻。

該報告內(nèi)容覆蓋了大都會人壽在氣候問題以及社會影響力投資方面的領導力，在加強產(chǎn)品可用性及便捷性、提升客戶服務以及改善員工福利方面所做的努力。報告還介紹了大都會人壽在創(chuàng)造多元化工作環(huán)境方面所取得的成績，以及美國大都會人壽基金會在推進金融普惠方面所開展的工作。此外，報告還公布了大都會人壽針對其2015年設立的環(huán)境、社會和治理（ESG） 目標和承諾所取得的進展。

報告披露，2017年大都會人壽社會影響力投資達500億美元，較上一年度同比增長12%。 此外，美國大都會人壽基金會承諾五年內(nèi)投入2億美元用于推進金融普惠，目前已累計為超過六百萬低收入人群提供經(jīng)濟幫助。

作為行業(yè)領袖，大都會人壽也在簡化產(chǎn)品、優(yōu)化客戶體驗方面作出探索與表率。例如在中國，其合資公司中美聯(lián)泰大都會人壽保險有限公司（以下簡稱“大都會人壽中國”）正通過數(shù)字創(chuàng)新踐行客戶服務理念，目前其微客服自助服務平臺注冊用戶達320,000，保單服務功能超過30項，涵蓋保單咨詢、新契約、理賠和客戶忠誠等多個服務模塊。在提升客戶客戶體驗和滿意度、改善公司運營效率的同時，微客服平臺有效減少了紙張用量，為實現(xiàn)保險行業(yè)綠色發(fā)展做出了積極貢獻。

大都會人壽企業(yè)事務部執(zhí)行副總裁Mike Zarcone表示，“150年來，大都會人壽一直致力于成為一個負責任的企業(yè)公民。同時，就環(huán)境、社會和治理活動進行溝通是我們繼續(xù)為自己設立高標準的眾多舉措之一。”

2017年，大都會人壽在企業(yè)責任方面取得了令人矚目的成就，包括：

• 連續(xù)兩年入選道瓊斯可持續(xù)北美發(fā)展指數(shù)（DJSI）。該指數(shù)是一個被廣泛認可的企業(yè)責任標準，跟蹤積極推動可持續(xù)發(fā)展的領先公司。
• 在氣候問題的報告和管理方面，獲得CDP（前“碳信息披露項目”）A-評級，使得大都會人壽成為 CDP“領導力”類別下排名靠前的金融服務提供商。
• 2018年1月，大都會人壽首次入選彭博社全行業(yè)性別平等指數(shù)。此前，大都會人壽已連續(xù)兩年入選彭博社金融服務業(yè)性別平等指數(shù)。
• 因在所有財富 500 強企業(yè)中擁有最多元化的董事會之一而獲得德勤和董事多元化聯(lián)盟（Alliance for Board Diversity，ABD）的認可。
• 大都會人壽和美國大都會人壽基金會還捐助了4500萬美元，包括投入3000萬美元開展金融普惠工作，幫助低收入人群和家庭獲得安全、負擔得起的金融產(chǎn)品和服務。
• 2018年2月，大都會人壽被《財富》列為“全球較受歡迎人壽及健康保險公司”之一。

此外，大都會人壽中國同樣堅持傳遞愛與關懷的信念，善盡企業(yè)責任。在2017年，大都會人壽中國開展了“為愛而讀”公益項目，邀請員工及客戶志愿者朗讀有趣的安全教育故事，用聲音為留守兒童護航，陪伴他們安全、健康地成長。

“全球影響力報告”根據(jù)為可持續(xù)發(fā)展報告設立標準的非營利性組織全球報告倡議組織（Global Reporting Initiative, GRI）提出的最新標準編撰。GRI 標準為公司提供全球公認的框架來衡量和傳播其環(huán)保、經(jīng)濟、社會和治理績效。通過堅持這一框架，大都會人壽加入全球數(shù)以千計的公司，量化其業(yè)務為社會帶來的效益和積極影響。

今年，大都會人壽仍舊通過綜述報告以及完整報告總結了我們在社會責任方面所作出的努力。請訪問www.MetLifeGlobalImpact.com查看綜述報告或完整報告，了解大都會人壽的企業(yè)責任活動。