哈爾濱2016年12月29日電 /美通社/ -- 作為新三板首家通信設(shè)計領(lǐng)域掛牌企業(yè)，黑龍江同信通信股份有限公司（以下簡稱“同信通信”或“公司”）已實現(xiàn)連續(xù)五年凈利潤80%增長率，且年均復(fù)合增長率不低于50%，符合分層標準一、標準二要求，為新三板創(chuàng)新層優(yōu)質(zhì)企業(yè)。

IPO輔導(dǎo)備案數(shù)月后，迎來《國務(wù)院：對符合條件的東北企業(yè)IPO給予優(yōu)先支持》

同信通信于2016年6月1日完成首次公開發(fā)行股票并上市的輔導(dǎo)備案工作，于2016年10月14日起由做市轉(zhuǎn)讓方式變更為協(xié)議轉(zhuǎn)讓方式，目前正在接受招商證券輔導(dǎo)。2016年11月16日，中央人民政府網(wǎng)發(fā)布了《國務(wù)院關(guān)于深入推進實施新一輪東北振興戰(zhàn)略加快推動?xùn)|北地區(qū)經(jīng)濟企穩(wěn)向好若干重要舉措的意見》。《意見》提出，對符合條件的東北地區(qū)企業(yè)IPO給予優(yōu)先支持，推動?xùn)|北地區(qū)經(jīng)濟企穩(wěn)向好。企業(yè)表示：“國家政策的出臺，直接受益的便是已經(jīng)走在IPO路上的東北三省掛牌企業(yè)，為東北三省企業(yè)開通了綠色通道，借助政策助力加速上市步伐。在政策利好的情況下，企業(yè)在本年度有能力完成年初制定的計劃目標，2017年公司有信心華麗蛻變、不斷前行?！?/p>

強勁的盈利能力，穩(wěn)定的增長速度，顯著的經(jīng)營業(yè)績

同信通信作為中國通信標準化委員會的全權(quán)會員，擁有軟件著作權(quán)19項、科研專利17項，持有三甲級資質(zhì)，已實現(xiàn)連續(xù)五年保持80%以上凈利潤的增長率。與此同時，公司已于2016年9月份完成6000萬的融資。據(jù)統(tǒng)計，自2015年2月份掛牌以來，已完成三次定向發(fā)行，融資金額約8650萬元，獲得了黑龍江省科力高科技產(chǎn)業(yè)投資有限公司、哈爾濱朗江創(chuàng)新股權(quán)投資企業(yè)（有限合伙）、天風(fēng)證券股份有限公司、誠成資本的青睞，為企業(yè)主營業(yè)務(wù)的快速擴張奠定了經(jīng)濟基礎(chǔ)；同時，也為順應(yīng)大數(shù)據(jù)、智慧城市、云計算等新經(jīng)濟模式發(fā)展態(tài)勢下主營業(yè)務(wù)的拓展開啟了新引擎。企業(yè)董事長高輝表示：“公司于12月份完成了2016年半年度權(quán)益分派，以公司現(xiàn)有總股本7821.25萬股為基數(shù)，向全體股東每10股送紅股4股，不斷為廣大股東帶來實惠?！?span id="spanHghltd277">同信通信于2015年度實施的半年度權(quán)益分派向全體股東每10股送紅股4股，轉(zhuǎn)增4股。

同信的文化，同心的團隊

同信通信成立于2002年9月，一直秉承“以客戶為中心，以客戶需求為導(dǎo)向”的核心價值觀，致力同心聚進，締造恒遠的價值理念，實踐出符合企業(yè)長遠發(fā)展的企業(yè)文化 -- “不是我，而是我們”、“擁抱變化”、“沒有不可能”等。同信通信員工平均年齡約29歲，團隊的年輕使企業(yè)充滿積極向上的活力。員工們共同懷揣勤懇做事、誠信做人的基本準則，在同信通信平臺上實現(xiàn)自我價值?，F(xiàn)企業(yè)內(nèi)部高管團隊成員多人來自華為、中興、三大運營商等優(yōu)秀知名企業(yè)或上市公司，其共同奮斗的價值觀使得企業(yè)在市場拓展、客戶服務(wù)、戰(zhàn)略部署等方面充分展示了團隊的力量，同時也為企業(yè)精準把脈，助力企業(yè)長遠發(fā)展。