人才解決方案和商業(yè)咨詢公司 Robert Half 的研究顯示，生成式AI讓員工對自己的技能和職業(yè)前景感到樂觀。根據(jù)調(diào)查，41% 的人認(rèn)為生成式人工智能將對他們的職業(yè)生涯產(chǎn)生積極影響，而 14% 的人擔(dān)心這可能會(huì)讓他們的技能過時(shí)。大約四分之一的受訪者 (26%) 認(rèn)為生成式人工智能幾乎沒有影響。  

其中，技術(shù)（63%）和人力資源（54%）專業(yè)人士表示，生成式AI將為他們的技能創(chuàng)造更多需求。Z 世代 (63%) 和千禧一代 (57%) 對人工智能的好處比 X 世代 (30%) 和嬰兒潮一代 (21%) 更加樂觀。

研究表示，在工作中使用生成式AI的最大好處是自動(dòng)化耗時(shí)的任務(wù)（35%）以及提高效率和生產(chǎn)力（30%）。（美通社頭條）